이영진 제주시 부시장은 1월 22일 제주시청 제1별관 회의실에서 321명이 참여한 가운데 열리는 환경미화원‧청소차운전원 산업안전보건교육에 참석, 쓰레기 수거 등 환경업무에 매진하고 있는 환경미화원과 청소차운전원의 노고를 격려하고, 안전사고가 발생하지 않도록 안전장비 착용 등 안전수칙을 준수할 것을 당부했다.
제주시 서부보건소(소장 이승훈)는 설을 맞아 지난 15일 애월읍·한림읍·한경면 지역에 사는 방문간호 대상가구 중 6가구를 찾아 소정의 선물을 전달하며 이웃사랑 나눔 운동을 전개하였다.
이영진 제주시부시장은 1월 14일(화) 낮 4시 제주대학교 아라컨벤션홀에서 열린 제21기 여성대학 수료식에 참석하여 논문발표 우수자 및 공로자 등에게 제주시장 표창을 수여하고, 수료생 57명을 격려하였다. 여성대학을 통해 지역 사회를 이끌어가는 창조적 인재로서 지역사회 발전에 기여해줄 것을 당부하였다.
서귀포시 다양한 매체를 활용한 시민소통 구현! 서귀포 공보실 전익현 2020년 경자년 새해를 맞이하여 서귀포시 공보실은 “다양한 매체를 활용한 시민소통 구현!” 달성을 위해 시민중심, 현장중심, 민생중심의 시정 기조에 맞춰 시민들과 더욱 소통하면서 지역경제 활력화에 힘을 모아 나가고 언론과의 가교 역할에 중점을 두어 최선을 다해 추진해 나가겠습니다. 첫째, 정확하고 신속한 언론보도 추진으로 시정홍보를 강화키 위해 정례브리핑제 강화, 보도자료 적시 제공, 시정보도 모니터링 및 언론분석을 통한 대응체계 구축으로 시민이 공감하는 시정홍보를 추진하고 시정홍보 가이드 운영, 지역 숨은 일꾼 발굴 및 마을단위 읍면동 시책 등 홍보로 시민 소통 강화, 시정언론광고 추진으로 다양하고 효율적인 홍보를 추진하며 소외계층 정보 복지지원사업의 일환으로 정보 접근이 취약한 저소득층 가구 및 복지시설 200여 가구에 신문 구독을 무료로 지원함으로써 정보 접근성을 보장하여 정보 불균형을 해소해 나가겠습니다. 둘째, 서귀포시 브랜드 홍보로 시정이미지를 제고키 위해 제10회 아름다운 서귀포 사진 공모전 개최와 시정소식지 『희망 서귀포시』발간, 시정 종합·홍보 기록지 『서귀포시』를 발간하여
‘제주일보’ 제호로 신문을 발행할 수 있는 권한은 ㈜제주일보(대표 오영수·현 제주新보)에 있다는 법원 판단이 나왔다. 광주고법 제주제2행정부(이창한 제주지방법원장)는 ㈜제주일보(제주新보)가 제주특별자치도지사를 상대로 제기한 ‘신문사업자 지위 승계 신고 수리 및 신문사업 변경등록 처분 취소’ 에 대한 파기환송심에서 원고 승소 판결을 내렸다. 재판부는 판결문에서 신문법은 특정한 명칭(제주일보)을 사용하는 신문은 하나의 사업자만 발행할 수 있는데, 2013년 9월 제주일보사로부터 ‘제주일보’ 명칭 사용을 허락받아 신문법에 따라 등록하면서 적법하게 ‘제주일보’ 로 발행할 수 있는 지위를 갖고 있다고 판단했다. ▲제주도의 처분은 잘못=재판부는 그러면서 제주일보·방송(대표 김대형)이 2015년 8월 제주일보사(전 대표 김대성)의 일체 권리를 무상으로 양수받은 후 2016년 1월 ‘제주일보’로 신문 등록과 지위 승계를 허가해 준 제주도의 행정처분은 무효라고 판결했다. 재판부는 이 같은 제주도의 처분은 본사가 ‘제주일보’ 명칭으로 발행해 온 신문법상 지위를 불안정하게 만드는 것으로, ‘이미 등록된 신문의 명칭과 같은 명칭의 신문을 등록할 수 없다’는 신문법을 위배한 것이라
활력 넘치는 공직사회, 노동조합이 앞장설 터 전국공무원노조 서귀포시지부장 장승운 지난 1월 9일, 공무원노동조합 서귀포시지부장으로 당선되면서 조합원이 직접 참여하는 정책간담회 정례화, 노사교육과 병행한 격무부서 힐링캠프 신설, 형식에 구애 없는 조합원 소통창구 개설, 찾아가는 읍면동 대화, 상하반기 직장분위기 설문실시, 자랑스러운 공직자상 정립 등 10가지의 공약사항을 제시한바 있다. 임기내 이에 대한 약속을 지키기 위하여 역대 노동조합 선배간부들로 구성된 상설 자문기구(정책위원회)를 활성화하는 한편 중앙조합, 지역본부와의 긴밀한 협업체계를 구축하여 진척상황을 내부망과 지역 언론기고를 통해 꾸준히 알려나가고자 한다. 많은 이들이 격려와 함께 우려를 보내고 있는 ‘차별화된 노동조합’에 대해서는 많은 고민을 하고자 한다. 그러기 위해서는 집행부의 일방적인 강압과 지시, 편향적 행정행위에 대해서는 과감히 맞설 줄도 알아야 하겠고, 특히 ‘꿀 보직’이란 이유 하나만으로 성과도 없이 인사 때마다 승진하는 인사적폐에 대해서도 경계선 없는 쓴 목소리를 과감히 낼 것이다. 그렇다고 공무원단체가 집행기능의 견제기구가 아닌 만큼 맹목적인 배척과 투쟁만을 일삼겠다는 것은 결코
원칙과 기본에 충실하고 주민의 소리에 귀 기울이는 주민 중심의 행정을 실천 2020년 대천동은 행정의 기본인 시민의 생명과 안전을 지키는 것은 물론, 주민과의 소통을 통하여 주민의 자발적 참여와 공동체 의식 회복을 지원하고, 주민스스로 가꿔나가는 ‘재미진 대천동 만들기’를 목표로 행정에 임하고자 합니다. 우선 친절하고 청렴한 대천동 만들기입니다. 대천동을 찾는 민원인들이 체감할 수 있도록 친절, 신속하게 민원을 처리하고, 6천여만원의 사업비를 투자하여 각 단체의 회의 및 역량강화 워크숍 시 청렴인식 제고를 위한 프로그램을 운영하여 주민 모두가 청렴문화에 동참할 수 있는 분위기를 조성하여 나가겠습니다. 둘째로 현장행정 강화입니다. 현장에 답이 있다는 말이 있듯이 마을회, 주민자치위원회를 비롯한 각 단체와의 소통을 통하여 현장의 주민들이 원하는 바를 찾아내고, 주민들의 가려운 곳을 긁어 줄 수 있는 정책을 발굴하고 협업하여 나가겠습니다. ▲주민참여예산 3억원 ▲소규모 주민숙원 사업 5억원 ▲사계절 꽃 피는 아름다운 환경조성 1억원 등 총9억원의 사업비를 투자하여 주민들의 불편사항과 지역의 이미지 개선사업 등 현장에서 필요로 하는 사업들을 추진해 나가겠습니다. 셋
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